Реклама / ООО «ИЗОЛПРОЕКТ» / ИНН: 7725566484 | ERID: 2VtzqwauJdq
IPB IPB
Проектирование, монтаж, наладка, сервис


Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

- Рекомендации АВОК 5.5.1-2023
«Системы противодымной вентиляции жилых и общественный зданий»

- Рекомендации АВОК 7.8.3-2023
«Проектирование инженерных систем лабораторий»

- Рекомендации АВОК 7.10-2023
«Здания жилые и общественные. Защита от шума и вибрации инженерного оборудования»

АВОК в соц. сетях
ИНН: 7714824045

> Модерирование разделов

Что бы открыть здесь новую тему или ответить вам нужно иметь не менее 20 сообщений (не флуд, а нормально осмысленных) на этом форуме. Как наберете 20 сообщений кнопка "Новая тема" или "Ответить" в этом разделе станут активными

 
Добавить ответ в эту темуОткрыть тему
> Дополнительный отпуск
Гость_nimbus_*
сообщение 15.9.2010, 16:36
Сообщение #1





Guest Forum






Добрый день.
Подскажите, коллеги, в Ваших организациях предоставляется дополнительный отпуск за работу с вредными и(или) опасными условиями труда?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
boy
сообщение 15.9.2010, 16:53
Сообщение #2





Группа: Участники форума
Сообщений: 62
Регистрация: 8.7.2010
Из: Minsk, Belarus
Пользователь №: 64068



Доброго времени суток)
В моей организации большинство сотрудников работают на компьютерах, какие вредные условия и сами понимаете...Но никакого дополнительного отпуска не предусмотрено.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
lexa00
сообщение 15.9.2010, 19:23
Сообщение #3





Группа: Участники форума
Сообщений: 1200
Регистрация: 19.4.2007
Из: Москва
Пользователь №: 7247



Цитата(boy @ 15.9.2010, 17:53) *
Доброго времени суток)
В моей организации большинство сотрудников работают на компьютерах, какие вредные условия и сами понимаете...Но никакого дополнительного отпуска не предусмотрено.

Вы серьезно?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
andrey R
сообщение 15.9.2010, 19:25
Сообщение #4


инженер ВК


Группа: Модераторы
Сообщений: 41677
Регистрация: 11.7.2006
Из: Москва
Пользователь №: 3370



А причем тут газоснабжение?
Едем в беседку wink.gif
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Vict
сообщение 15.9.2010, 19:46
Сообщение #5


полуинтеллигент


Группа: Участники форума
Сообщений: 9632
Регистрация: 13.2.2007
Пользователь №: 6037



Цитата(andrey R @ 15.9.2010, 19:25) *
А причем тут газоснабжение?
Едем в беседку wink.gif
а причем здесь беседка? Мусорка уже не всё вмещает? wink.gif
smile.gif
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
andrey R
сообщение 15.9.2010, 20:12
Сообщение #6


инженер ВК


Группа: Модераторы
Сообщений: 41677
Регистрация: 11.7.2006
Из: Москва
Пользователь №: 3370



Успеется smile.gif
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Гость_nimbus_*
сообщение 16.9.2010, 0:07
Сообщение #7





Guest Forum






Извините за внесенный сумбур.
Виноват tomato.gif , исправлюсь.
Поясняю, работаю мастером. В подчинении слесаря по ремонту и обслуживанию газового оборудования.
Я имел ввиду предоставляются ли в Ваших службах данной категории работников дополнительные отпуска.
(если я по адресу, если нет, ну только не бейте ногами) mellow.gif

P.S. Хорошо хоть в беседку......

Сообщение отредактировал nimbus - 16.9.2010, 0:10
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
boy
сообщение 16.9.2010, 8:45
Сообщение #8





Группа: Участники форума
Сообщений: 62
Регистрация: 8.7.2010
Из: Minsk, Belarus
Пользователь №: 64068



Знаком с мастерами и слесарями из обслуживающих газопроводы организаций, им дополнительный отпуск тоже не предоставляется, но за вредные условия труда им ежемесячно выдаются талоны на молоко) такая вот правда жизни)
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Гость_nimbus_*
сообщение 16.9.2010, 9:15
Сообщение #9





Guest Forum






Спасибо, boy!

Уважаемые форумчане, а в Вашем городе как обстоит дело с льготами.
-молоко?
-дополнительный отпуск?
-сокращенный рабочий день?
- доплата за вредные(опасные) условия труда? blink.gif
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Сергей Валерьеви...
сообщение 16.9.2010, 9:18
Сообщение #10





Группа: Участники форума
Сообщений: 14839
Регистрация: 28.11.2008
Из: под Самарой..
Пользователь №: 26006



так посмотрите трудовое законодательство, там есть перечень профессий, кому предоставляется доп отпуск
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Vict
сообщение 16.9.2010, 9:20
Сообщение #11


полуинтеллигент


Группа: Участники форума
Сообщений: 9632
Регистрация: 13.2.2007
Пользователь №: 6037



а трудовой кодекс не пробовали почитать?

ПС. повторил Сергея...

Сообщение отредактировал Vict - 16.9.2010, 9:21
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Сергей В.
сообщение 16.9.2010, 9:25
Сообщение #12





Группа: Участники форума
Сообщений: 2380
Регистрация: 12.7.2006
Из: г.Харьков
Пользователь №: 3382



Цитата(nimbus @ 16.9.2010, 0:07) *
Поясняю, работаю мастером. ...

Скажите, а инженером по охране труда у Вас кто-нибудь работает? Это я к тому, что Вам с этим вопросом к нему надо, а потом вместе с ним в "кадры".
Само по себе название профессии еще не дает право на льготы. Оно должно быть подтверждено результатом аттестации рабочего места по условиям труда, в том смысле что необходимо подтвердить наличие этих самых вредных и опасных условий и что воздействуют они на работающего либо более двух часов кряду либо более половины рабочей смены.
И только после этого выносится решение о предоставлении тех или иных льгот: дополнительная спецодежда, молоко и доппаек, сокращенный рабочий день, дополнительные дни к отпуску - эти льготы предоставляются за счет собственника.
Поскольку эти затраты ложатся на валовые расходы, то чтобы не было проблем с налоговой всю эту процедуру - аттестацию рабочего места - необходимо выполнить.
Если речь начинает заходить о праве на льготную пенсию, а это уже затраты государства, то результаты этой аттестации согласовываются и утверждаются в куче инстанций.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
ArFey
сообщение 16.9.2010, 9:32
Сообщение #13





Группа: Участники форума
Сообщений: 1859
Регистрация: 28.8.2008
Из: г. Минск Республика Беларусь
Пользователь №: 21932



Как подсказывает мне жизненный и производственный опыт, талоны на молоко всегда превращаются в деньги на водку! Хотя, до сих пор не знаю, что для сварщика полезнее - водка или молоко! Аркадий
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Машинист
сообщение 16.9.2010, 9:57
Сообщение #14


Эко Интегратор Всея Руси


Группа: Участники форума
Сообщений: 12213
Регистрация: 14.1.2008
Из: Архангельск
Пользователь №: 14438



Цитата(ArFey @ 16.9.2010, 10:32) *
Как подсказывает мне жизненный и производственный опыт, талоны на молоко всегда превращаются в деньги на водку! Хотя, до сих пор не знаю, что для сварщика полезнее - водка или молоко! Аркадий

Ну у вас любители ))))) Молоко пропить - это ж надо...
В цехе работал когда, все вредности аттестованы были, и молоко выдавали, и к отпуску 6 дней было дополнительных. Золотая была работенка ))))
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Гость_nimbus_*
сообщение 16.9.2010, 18:59
Сообщение #15





Guest Forum






Цитата(Vict @ 16.9.2010, 10:20) *
а трудовой кодекс не пробовали почитать?

ПС. повторил Сергея...

Неужели. В том-то и дело, что и должность в Списке и работа с вредными условиями, ан нет никому в жизни не платили. Вот и пытаюсь выяснить. Это ведь уже дискриминацией попахивает. Нужны факты
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Машинист
сообщение 17.9.2010, 9:54
Сообщение #16


Эко Интегратор Всея Руси


Группа: Участники форума
Сообщений: 12213
Регистрация: 14.1.2008
Из: Архангельск
Пользователь №: 14438



Цитата(nimbus @ 16.9.2010, 19:59) *
Неужели. В том-то и дело, что и должность в Списке и работа с вредными условиями, ан нет никому в жизни не платили. Вот и пытаюсь выяснить. Это ведь уже дискриминацией попахивает. Нужны факты

Тока не переусердствуйте, а то особо умных у нас увольняют обычно, с повышенной тягой к справедливости. Трезво оцените те бабки, за которые вы боретесь, и те которых вы можете лишиться.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
vadim999
сообщение 17.9.2010, 9:55
Сообщение #17





Группа: Участники форума
Сообщений: 3846
Регистрация: 13.2.2008
Пользователь №: 15519




Если не "опрофсоюзненные", тады иттить надо в КПРФ, нехай регионалы отдуваются за бла-бла-бла (и только), сваво Лидера.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Гость_nimbus_*
сообщение 21.9.2010, 14:57
Сообщение #18





Guest Forum






Опрофсоюзненные, но профсоюз не просто прикормлен, председатель как собачка в цирке стоя на задних лапках, высунув язык, заглядывает в глаза работодателю и часто-часто дышит при этом. У работодателя скоро физиологические проблемы от этого начнутся начнутся- скоро все дырочки залижет wink.gif
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения

Добавить ответ в эту темуОткрыть тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 

Реклама
ООО «Арктика групп» ИНН: 7713634274



ООО "Русич" ИНН 9721068883 / ЕРИД 2VtzqxFiuCx

ООО «УНИСПЛИТ» ИНН: 6453155081 erid:2Vtzqx6MLPt

Последние сообщения Форума





Rambler's Top100 Rambler's Top100

RSS Текстовая версия Сейчас: 3.6.2024, 8:02